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家具零售巨头年薪70W招销售,看到要求我

  • 来源:本站原创
  • 时间:2022/5/1 15:00:01
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如今,不管我们身处哪个行业,哪个岗位,都躲不开一个词——数据。产品:日活怎么下降了30%?拉数据找到问题了吗?运营:活动转化率多少?效果不好的地方如何改进?营销:用户付费数据出来了,新的营销策略怎么定?在各种数据的支配下,和90%人一样,我认为自己的数据能力还不错。直到上周去一家化妆品公司面试,碰到面试官的这个问题:“我们的主打产品是一款面向0~0.5岁的宝宝霜,主要消费群体是哺乳期的妈妈;给你这组数据,分析一下我们这款宝宝霜以往的业绩情况,并给出提高销量的方案。”

没想到这么简单,就是考验我的数据分析能力嘛!

“从表中数据,一个明显变化就是12月后广告费用减少,而10月起开始增加社交网络投放费用,并且逐月递增;

但是从销量上看,总销量虽略有增长,但实际总销量与目标销量相比却逐月拉开距离,特别是1月和2月,实际总销量与目标销量相去甚远。

结论:社交网络上的投入并没有给实际销量带来增长,销量相对下降可能与广告费削减有关。

建议:把广告费用预算调整到9月的水平,并针对哺乳期的妈妈做广告,看看市场反馈。”我自信坚定地给出了我的方案。

结果一抬头,撞上面试官的眼神,我就知道我凉了。

01

不懂数据的打工人

都被现实打了耳光

我的答案有什么问题吗?标准答案又是什么?

回去路上就给一零售大佬发消息请教,同样的题目,看到他的回答,我跪了。

大佬先问了我一连串的问题:这款宝宝霜的市场占有率是多少?有哪些销售渠道?除了哺乳期的妈妈,还有没有其他潜在消费群体?

我瞬间当头一棒!天啊,我怎么没想到!面试官提供的材料里分明还有这样一些图表:

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本文编辑:佚名
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